许家印
-
穷过所以对贫困有深刻体会 许家印人民大会堂谈慈善初心
9月13日,国家民政部在北京人民大会堂举行第十届“中华慈善奖”表彰大会,恒大集团董事局主席、党委书记
-
深度揭秘许家印管理之道 从身无分文到执掌万亿恒大
一,制定标准,严格执行 恒大有今天这么高速的发展,正是公司在管理模式上持续改善结出的硕果。 业界人士都知道,特色的经营管理模式和完善的管理体系,是恒大快速发展的关键所在。足球队之中。他在俱乐部设立的重奖制度,更是创下了中国足球的历史之最。 为了激励球队取得好成绩,许家印在恒大足球队冲超成功后,出台了一个巨额奖金政策,就是:中超单场赢球奖金高达 500 万元,而且平球奖金也有 100 万元。在当时,条件最差的俱乐部一年的开销还超不过 100 万元,而恒大赢一场球的奖励就是 500 万元,在恒大足球队首次参加中超联赛的 2011 年,恒大就发出了 1.02亿元的巨额奖金。 2012 年 3 月 7 日,恒大客场挑战韩国 K 联赛冠军全北现代队。许家印特地给球队主帅李章洙打了一个电话,让李章洙向球队宣布他新设立的“为国争光奖”的奖金标准,就是:每个净胜球,给予 200 万元的奖励。在这样的重赏之下,恒大队员果然拼劲十足,最终以 5:1 的比分战胜了对手。 不管是在企业,还是在球队,许家印的重奖措施,都收到了非常好的效果,极大地激发了每个人的潜能,充分发挥了员工的工作积极性,使个体和团队价值都达到了最大化。 五,勤奋工作,以身作则 许多人都知道,许家印是一个地地道道的工作狂,总会摆出一副拼命三郎的架势。就是凭着这样的工作作风,许家印成为恒大集团乘风破浪、勇往直前的领航者。 2009 年 5 月,在回答《东地产》杂志记者的提问时,许家印说:“王石、富力的李思廉和张力都是我学习的榜样,我相比他们没有优势,但是我一定比他们辛苦。这么多年来,我没有度过一天假期。” 许家印认为,自己一旦离开了勤奋,就什么也做不成了。在恒大,他一直沿袭着这种工作习惯。有了这样一种心态,就能迸发出无尽的热情,这种热情和勤奋,又可以传染给周围的人。 2010 年 12 月,天津一楼盘几名日本设计人员,向许家印汇报…
-
一年捐42亿再成首善,许家印的情怀与坚守
7月31日,福布斯杂志发布2018中国慈善榜,恒大集团董事局主席白银投资110亿元,致力于贵州毕节的扶贫事业,助力百万人脱贫。目前,已捐赠到位的扶贫资金为60亿元。 …… 从救助灾民到教育捐助,从地震支援到精准扶贫,许家印的慈善之路,如果要一一列举,恐怕不是一篇文章所能穷尽。据不完全统计,过去20年来,许家印和恒大,累计为民生、扶贫、教育、环保、体育等慈善公益事业捐款100余次超113亿元。 从中我们不难发现,随着恒大的日益壮大,许家印的慈善之路也日益宽阔。不仅有扶危济困、助医助学、修路建楼等传统的输血式慈善,更有发挥企业家精神、亲力亲为、深度参与的精准扶贫式慈善。 可以说,无论在慷慨度、参与度还是专业性上,许家印的慈善实践在中国企业家中都是首屈一指的。 邵逸夫先生曾经说过,企业家的最高境界就是慈善家。把慈善当成一项事业来做,这或许也是对许家印投身于慈善的最好评价。 2、为什么全国两会上,许家印谈及民营企业在改善民生上该发挥怎样的作用时表:“作为民营企业依法依规,专心专注,兢兢业业做好自己的企业,做大做强,为社会创造更多的财富,解决更多的就业,上缴更多的税收,这就是最大的民生”。 的确如此。一个企业,应该尽到的第一重社会责任,那就是做大做强,为社会创造更多财富、解决更多就业、上缴更多税收,同时以丰富的商业实践和企业家精神,充实经济发展的内涵,为大国崛起尽一己之力。 在这方面,恒大可谓是典范。恒大资产1.5万亿,年销售规模超5000亿,员工12万多人,解决就业220多万人。年纳税超450亿元,这相当于每个工作日纳税额都超过了1.6亿元,民营经济的贡献能力可见一斑。 企业的第二重社会责任,则是不忘初心,回馈社会。正如许家印所说的:“中国改革开放以来很多的民营企业从无到有、从小到大、从弱到强,这一切都得益于党的政策和全社会的支持。恒大的一切都是党给的、国家给的、社会给的,恒大理当…
-
福布斯2018中国慈善榜发布 许家印捐42.1亿再成中国首善
这并非许家印首次荣登福布斯慈善榜首,2012、2013年,许家印就曾蝉联中国首善。
-
许家印的“第一桶金”
成立恒大地产 1997年是一个非同寻常的年份。这一年,既是香港回归的大喜之年,也是爆发亚洲许家印认为,房地产业的困难只是一时的,曙光必将来临。 1997年3月,许家印注册了恒大地产有限公司,恒大地产为恒大实业有限公司控股90%的下属子公司,另外10%的股份由广州凯隆公司持有。后来,恒大实业有限公司旗下又增加了恒大钢铁、金碧物业等公司。 刚刚成立的恒大地产仅有8名员工。公司除了拥有一辆小汽车外,几乎一无所有。虽然条件非常艰苦,但许家印对公司的前途却充满信心。 许家印对8名员工说:“一个人只要有一种敬业精神、一颗强烈的事业心,老老实实做事,实实在在做人,就有机会成就一番事业。” 此时,广州房地产市场的竞争非常激烈。万科,早在1988年就进入了房地产行业,公司正在收紧战线,把企业发展的主攻方向放在房地产业务上;冯仑领军的万通,已经走过了六年的创业历程,公司逐渐在房地产业的发展上有了更加清晰的思路;杨国强领军的发售的条件。结果,金碧花园以小面积、低价格的优势,只用了半天时间就卖完了价值8000万元的期房。 对于许家印来说,金碧花园的开发,是个人创业的一个新起点,也是发展事业的一个难得机遇。在回忆起金碧花园开发的经历时,他说:“现在是不可能了,门槛那么高,银行贷款也贷不了。价格是次要的,但是付款方式是最重要的,因为起步创业的时候没钱嘛,而且新企业跟银行贷很多钱也是不可能的。当时就是速度快,所以金碧花园就是这样干起来了,接下来就滚动发展。” 在金碧花园开发建设的过程中,许家印提出了坚持一流的规划设计、一流的工程质量、一流的建设速度、一流的园区环境、一流的配套设施、一流的物业管理“六个一流”的指导思想。同时,为了加快开发速度,争取资金的快速回笼,许家印又提出了当年征地、当
-
恒大进军高科技:许家印率高管调研美国FF总部
美国当地时间7月13日,恒大集团董事局主席ARaday Future(FF)总部进行了视察,并就公司未来发展与FF管理层进行了研讨交流。恒大集团总裁兼FF董事长夏海钧、恒大集团副总裁彭建军、FF全球CEO能源汽车公司,在多项技术指标上已全面领先行业标准,在全球拥有超1000人的科研团队,已在中美两地提交申请专利接近1500件,获得专利超过380件。 作为FF的首款高端车型,FF 91的百公里加速时间为2.39秒,最高续航里程700公里,并搭载30多个智慧感测器和智能升降3D镭射雷达,拥有无人自动泊车、面部识别技术、无缝进入系统等先进技术。同时,FF 91构建了智能互联生态系统,拥有多达10块超级大屏、光速网络入口,打通车内娱乐、内容和云服务,实现移动办公、娱乐休闲等智慧生活场景,多项技术和性能指标在全球绝对领先。 恒大集团董事局主席许家印一行抵达FF总部, FF全球CEO贾跃亭携全体高管团队迎接。图为许家印与FF全球研发高级副总裁Peter Savagian(原通用汽车集团电动车总负责人)握手。 FF整车集成高级工程师Chris Rotach(左一)介绍FF整车集成技术 FF全球生产制造高级副总裁Dag Reckhorn(原